本网讯 （曹婧）靖边采油厂小河集输站自2008年5月建成投用以来，全站上下精诚团结，发扬埋头苦干、开拓创新、艰苦奋斗的精神，每月接收该厂四个采油大队和子洲、横山两个采油厂输送原油约6万吨。截止2010年7月18日共计卸入原油327414.98吨，为该站全年目标任务的完成奠定了坚实的基础。
该站为了积极响应采油厂的管理号召，相继制定了《管理制度汇编》、《设备安全操作规程》等制度，有力地为该站完成原油集输任务提供了强有力的制度保障；紧紧围绕“抓好党建促生产”的宗旨，对职工进行思想教育，提高职工的思想素质；成立了青年突击队，在工作中真正体现出共青团员的先锋模范作用。为了进一步全面推行绩效考核制度，大力开展员工星级评比活动，分别为红星、黄星、绿星三个等级评比，分别代表优秀、合格、不合格。为了合理的调配使用职工，成立了女子卸油班和女子内保巡逻班，这样减轻了各岗位男女协调搭配的用人机制，使员工人数配置逐步到位。通过“岗位大练兵”活动，不仅培养了很多技术过硬的男职工，也培养出一批专业技术强、操作水平高、工作态度细的女职工。制定了职工百分制考核办法，从职工的安全环保、纪律作风、工作绩效等方面对每位职工当月的工作做一考评。这一措施的实行充分调动了该站职工的竞争意识，将职工不服输和“比、超、赶、先”的工作风气引入到日常工作当中，逐步建立“相互竞争，共同进步”的工作环境。对职工进行经常性的安全环保教育培训，不管是站内的大会小会，都将安全环保工作放到第一位，通过安全环保事故案例分析教育，使职工的安全环保意识和自我保护意识得到增强，安全环保工作理念深入人心。
该站通过各种工作措施、办法，在全站干部职工的共同努力下，各项工作都取得了骄人的成绩。
