选好一人受益全村，选好一届造福一方。1月23日，天赐湾镇6个村圆满完成村党组织换届工作。高票选出30名新一届村党组织班子成员、6名村党支部书记和6名党支部副书记，新的村级干部队伍结构得到了进一步优化，整个换届过程中呈现出党委政府谋划早、到村选举程序严、选举过程风气正、新建班子结构优的特点。
2020年12月底，天赐湾镇召开村“两委”换届安排部署会，安排出台了《天赐湾镇支部换届选举工作导引》、《关于做好天赐湾镇村“两委”换届选举工作的实施意见》，会议要求选人过程中要把政治标准放在首位，突出“双好双强”，选拔思想政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强，公道正派、廉洁自律，热心为群众服务的人员进入“两委”班子，特别是选优配强党组织书记。
换届过程中，天赐湾镇明确了分析研判在先、谈心谈话在先、考察审核在先的原则，广泛开展村“两委”换届选举摸底排查，掌握解决安全隐患，开展村情民意综合研判，切实做到底数清、问题明、解决快，为平稳顺利换届提供坚实保障，确保换届工作稳定有序。
天赐湾镇还充分利用“阜美天赐”微信公众号、微信群等媒体平台宣传，并通过党员大会、悬挂横幅等方式，加大“一肩挑”、“十选十不选”等换届纪律的宣传。将换届选举相关政策知识带到党员、群众家中。
按照村党支部换届目标，严格筑牢年龄结构优、文化素质优、整体功能优，带富能力强、协调能力强、服务能力强，政治素质过硬、品行作风过硬、治理能力过硬的底线要求，加大后备干部储备和村“两委”班子成员人选锁定。通过此次换届选举，天赐湾镇各村新一届村党支部书记平均年龄46.5岁，换届换出了头雁队伍的新活力新气象，使班子结构和整体功能有效提升，为村集体经济壮大提升，加快实施乡村振兴战略增添了新动力。
天赐湾镇6个村党支部换届工作开展以来，该镇纪委严明换届选举工作纪律，紧盯关键环节，针对换届人选资格进行了仔细的审查，在推选准备、投票、唱票等选举环节全程严格监督，按照“十不选”要求，严格进行“廉政体检”。该镇纪委切实履行监督职责，助力党支部换届工作公平、公正推进，确保基层组织选好人、用对人，营造风清气正的良好选风，1月23日全镇党支部换届工作圆满完成，全程无信访事件发生。
