3月4日至5日，红墩界镇举办2024年度镇村干部履职能力提升集中培训班，镇全体领导干部、各村党支部书记兼村委会主任、村党支部副书记、村委会副主任共计六十余人参加培训。
培训班采取“课堂讲授+分组讨论”的方式，围绕学习贯彻习近平总书记有关党建重要讲话精神、习近平总书记在中共中央政治局第十二次集体学习时的重要讲话精神、《关于学习运用“千村示范、万村整治”工程经验有力有效推进乡村全面振兴的意见》文件精神开展专题解读；围绕红墩界镇基层党建工作、“千万工程”在红墩界镇的具体落实、《红墩界镇各项管理制度汇编》、红墩界镇基层社会治理工作开展专题辅导，围绕提升基层组织的战斗堡垒作用、促进红墩界镇高质量发展、完善红墩界镇干部管理等专题展开研讨，深化思想认识、交流工作感悟、总结实践经验，帮助领导干部不断提升政治素养、明确发展目标、增强能力本领。
培训班要求，红墩界镇领导干部在工作过程中要抓学习比思想、抓责任比担当、抓落实比能力、抓纪律比作风，以“四抓四比”谱写红墩界镇发展新篇章。全镇领导干部要强化“六种意识”，提升工作能力，即责任意识、机遇意识、发展意识、开拓意识、服务意识和规矩意识，要紧紧围绕靖边县“1365”战略，结合红墩界镇实际，做好红墩界镇2024年新规划，为红墩界镇发展开好局起好步谋新篇。
